企業社會責任 CSR (Corporate Social Responsibility)－☆☆亮金金小貴婦☆☆

最近在籌備書面資料
又來上面亂跟大家分享一下
近幾年很流行的CSR

隨著經濟的全球化
CSR的概念也迅速的擴散到開發中的經濟體系
企業社會責任沒有具體的執行標準和規則
當一家公司的經營理念多了社會責任的精神
公司由上而下所進行和規劃的事
都會變的不太一樣
因為道德會放在獲利之上
對客戶服務也會更真心
因為產品對社會有責任
員工做事的態度也會變更嚴肅謹慎和有責任感
因為在這家公司工作是有社會使命的

企業社會責任雖然不是必需的
但缺乏這種經營精神的公司
員工常常找不到公司存在的榮譽感和意義
就像人很有錢沒有回饋社會互動一般
公司和人都需要更深層的存在意義

CSR概念的發展背景可以從幾個角度來加以觀察理解
人口爆炸(population)
女性問題(women)
貧窮問題（poverty）
污染問題（pollution）
氣候變化（climate change）
能源問題（resources）
水資源問題（water）
公共衛生與健康問題（public health)
職業安全與衛生問題（occupational health and safety）
供給鍊之要求標準（standards in the supply chain）
跨國性的勞動力移動（migrant workers）
童工問題（child and bonded labour）

CSR目前主要分為八大構面
‧ 財務透明
‧ 環境政策
‧ 公平競爭
‧ 勞資關係
‧ 社會參與
‧ 消費者權益
‧ 利害關係人溝通機制
‧企業社會政策與管理系統

在此八大構面上政府法令規定的
企業就比較會遵守
像財務透明度與勞資關係
台灣企業在利害關係人的溝通機制上相對較薄弱
利害關係人有
員工法人股東一般股東供應商社區居民學者專家官員環保團體
多數企業認為員工是最直接且重視的利害關係人
但很少企業會定時舉辦勞資會議

CSR也包含到社區參予建立里鄰關係
許多企業設立CSR專責人員或部門
對CSR的認知也已經從公益與環保
提升到了勞資、財務透明、消費者權益等全面的CSR
目前也有許多企業有公佈環境報告書
台灣企業也開始受到嚴格控制與降低溫室氣體排放的壓力
在G8簽訂京都議定書後
減碳成為世界企業的大潮流
例如戴爾電腦、寶鹼、聯合利華等五百大企業
也相繼要求供應商必須完成室內溫室氣體統計資料
目前台灣也只有8.9%的企業經過具公信力的機構認證完成溫室氣體排放統計
如奇美電子、台積電、光寶科技、友達光電等

友達在去年針對旗下的1000多家供應商進行輔導
舉行十多場的說明會
宣導溝通什麼是「第三類環境宣告」
要求供應商必須從設計到原材料生產、組裝到包材
都必須符合環保節能減廢的要求
所有的零組件都必須要有綠色身分證
許多零組件廠商資源有限
像是檢驗有毒物質的機器動輒幾百萬
很多供應商買得起
為此友達1200多人的研發團隊與供應商合作
提供檢驗設備提供相關的技術諮詢
出人出力，只為了讓供應商也能提高綠色產品的設計生產能力
友達光電是目前看來落實的最好的一家公司
由於規模大資源豐富有資源協助供應商做好CSR
扮演良好的火車頭角色

許多的金融業貸款也會把社會公益列到審核企業貸款的考量中
不只是財務透明度甚至到環卯與勞資關係已納入貸款的評估項目

談到勞資關係
目前優退優離也是企業才於的首選
企業在決定裁員之後願意提前六個月告知
在保障殘障人士工作權領域
許多台灣業者寧可被罰錢
也不願聘僱殘障人士
另外兩性平等工權方面
雖然政府有相關的規定
但仍有企業沒有制定性騷擾政策
大鑽法律漏洞

其實企業社會責任是目前企業經營的趨勢
在這種氛圍下企業若不履行CSR
可能都將會面臨喪失訂單和向銀行借不到錢的危機
企業社會責任不會隨著企業的盈虧狀況搖擺不定
出現三天打漁、兩天曬網的情況
或者是看老闆開心捐多少就捐多少的狀況
CSR是一種責任
跟企業損益無關
它不但是企業對社會的承諾更是必須做的
只要願意持續深耕總有一天公益會變成利益
如同友達光電總經理說的"做CSR要有一股傻勁"

台灣許多大企業皆已OEM為主
因此許多外國大企業對我國企業的影響、要求
大企業再來影響其下供應商
相繼互相成長下
台灣的企業才能與世界標準接軌
永續發展成為世界級的企業

其實政府規範也是相當具有影響力
如台灣行政院院會通過「永續能源政策綱領」
環保署：各產業二氧化碳排放強制減量15%

題外話
在協會網站發現澳洲菸盒
澳洲政府制定印在香煙盒上的癌症照片
只能說吸菸真的很恐怖
但澳洲的菸盒也很恐怖....
我想澳洲放置香菸的煙盒應該賣的很好吧?
因為本身產品的外包裝真恐怖
但吸菸的人真的會這樣覺得嗎??

香菸是有毒的